Myös paikallisen sopimisen mahdollinen
lisääntyminen luo tarvetta jukolaiselle luottamusmiehelle.
Työehtosopimuksen paikallinen soveltaminen perustuu toimivaan
luottamusmiesjärjestelmään.
AVAINTES-työehtosopimuksen mukaan allekirjoittajajärjestö voi
asettaa luottamusmiehen, mikäli
työnantajan palveluksessa on vähintään viisi allekirjoittajajärjestön
jäsentä. Jos jäseniä on alle viisi, voidaan luottamusmies asettaa yhdessä
toisen allekirjoittajajärjestön kanssa.
Vaalit toukokuun loppuun mennessä
Tavoitteena on, että AVAINTA ry:n työehtosopimusta noudattavilla
työpaikoilla järjestetään luottamusmiesvaalit toukokuun 2015 loppuun mennessä.
Uusi luottamusmieskausi alkaa 1.8.2015. JUKOn luottamusmieskausi on
kolmivuotinen päättyen 31.7.2018.
Ohessa liitteenä JUKOn ohje luottamusmiesvaalien järjestämiseksi.
JUKO järjestää AVAINTES:n luottamusmiehille koulutusta 16.–17.4.2015
Ota siis luottamusmiehen valinta-asia rohkeasti esille työpaikkasi
muiden akavalaisesti järjestäytyneiden
työntekijöiden kanssa! Autamme mielellämme mahdollisissa kysymyksissä,
joten ole tarvittaessa yhteydessä
omaan liittoosi.
Onko työnantajasi AVAINTEStyöehtosopimuksessa
Selvitä, sovelletaanko työpaikallasi Avaintyönantajat AVAINTA ry:n
työehtosopimusta (http://flash.ptyry.fi/
avaintes-2014-2017/html/). Yhtenä työehtosopimuksen
allekirjoittajana on akavalainen Julkisalan koulutettujen neuvottelujärjestö
JUKO ry (www.juko.fi).
Lisätietoja JUKOn toimistossa
antavat:
Vaaliohjeesta yleisesti:
Neuvottelupäällikkö Jouni Vattulainen, jouni.vattulainen@juko.fi
p. 040 590 9049
Luottamusmiesrekisteriin liittyvissä asioissa:
Toimistosihteeri Riitta Roisko, riitta.roisko@juko.fi
p. 040 530 7937
Kurssiasioissa:
Kurssisihteeri Hannele Mustakorpi, hannele.mustakorpi@juko.fi
p. 0500 519 789
Lisätietoja liittosi asiamieheltä.
Mikä AVAINTES?
Avaintyönantajat
AVAINTA ry on entiseltä nimeltään Palvelulaitosten työnantajayhdistyksen PTY
ry.
Nimi
muutettiin keväällä 2014. AVAINTAn jäseninä on kuntien täysin tai osittain
omistamia yhtiöitä, kuntien kanssa yhteistyössä toimivia osuuskuntia, säätiöitä
ja yhdistyksiä ja kuntapalveluitten kanssa samalla toimialalla toimivia
yrityksiä mm. ammattikorkeakouluja, vesi- ja lämpölaitoksia, sosiaalialan ja
päivähoidon palveluja tarjoavia yhdistyksiä ja yrityksiä.
Avaintyönantajat
AVAINTA ry:n työehtosopimusta pidetään kuntasopimusten kaltaisena. Sopimusneuvotteluissa AVAINTA seuraa varsin
tarkasti kuntasektorin neuvottelupöydän tuloksia.