Hyppää sisältöön

Pääkirjoitus: Vauhdilla syksyyn

   

Kevään sopimusneuvottelut saatiin päätökseen toukokuun
lopulla, juuri kesän kynnyksellä. Pitkän neuvottelurupeaman jälkeen vedettiin
henkeä ja nautittiin kesästä, toiveikkaana kun myös koronaepidemian ensimmäinen
aalto vaimentui.

Sovitut kuntasektorin sopimukset olivat kokonaisuuteen
nähden hyvätasoisia. Palkankorotukset olivat yleisen linjan mukaisia, kiky­tunneista
päästiin eroon elokuun lopussa ja työnantajan vaatimat kompensaatiot
kiky-tunneista olivat varsin kohtuulliset.

Kesän jälkeen toiminta kuntasektorin neuvotteluympäristössä
onkin sitten alkanut vauhdilla. Eikä syyttä! Sopimukseen kirjatut
sopimusjärjestelmän uudistukset – uusi sote-sopimus, varhaiskas­vatuksen
opettajien siirto opettajasopimukseen, teknisen sopimuk­sen yhtenäistäminen –
ovat merkittäviä ja kokoluokaltaan suuria uudistuksia. Loppujen lopuksi aikaa
sopimuskaudella ei olekaan niin paljoa. Jo vuoden päästä syksyllä 2021
aloitetaan valmistautuminen kevään 2022 sopimusneuvottelukierrokseen.

JUKO neuvottelee sote-sopimuksesta

Neuvottelujärjestömme JUKO ja sen mukana akavalaiset
sosiaali- ja terveydenhoitoalaa edustavat liitot ovat mukana uudessa
sote-sopimuksessa. JUKOn ja jukolaisten liittojen näkemykset välittyvät
sote-sopimusta rakennettaessa uuden sopimuksen muotoiluun.

Mutta aikaa neuvotteluille ei ole liikaa! Sote-sopimuksen on
sovittu astuvan voimaan 1.9.2021 – 10 kuukauden kuluttua. Neu­vottelut
sote-sopimuksesta ovat alkaneet tunnustellen ja tulevaa sopimusrakennetta
kartoittaen. Neuvottelujen perälautana on, että mikäli osapuolet eivät saa
sovittua uusia määräyksiä, noudatetaan KVTES-sopimuksen ehtoja. Tämä on
mahdollista aina vuoden 2022 loppuun saakka. Maan hallituksen valmisteleman
sote- ja aluehallin­touudistuksen on tarkoitus tulla voimaan vuoden 2023
alussa.

Tervetuloa Psykologiliitto!

Kuntatiimi-yhteistyöhön on tullut mukaan uusi
yhteistyöliitto. Ter­vetuloa psykologit Kuntatiimin lukijoiksi!

Kuntatiimi on akavalaisten liittojen yhteistyömuoto, jonka
tavoit­teena on tarjota liittojen jäsenille tietoa kuntasektorin edunvalvon­nan
rakenteista ja sisällöstä.

Tavoitteenamme on selkiyttää kuntasektorin sopimustoiminnan
– usein ristiriitaisten etujen sävyttämiä – muotoja ja tuloksia. Tarkas­telemme
asioita Kuntatiimin liittojen, niiden edustamien ammatti­ryhmien sekä
neuvottelujärjestömme JUKOn näkökulmasta.

Jaakko Korpisaari

kuntasektorin neuvottelupäällikkö

Akavan Erityisalat